त्याग पत्र कैसे लिखें..??
यहां आपके लिए कुछ उपयोगी सुझाव दिए गए हैं!
नौकरी छोड़ते समय आपको एक प्रक्रिया का पालन करना होगा। और इसका सबसे महत्वपूर्ण हिस्सा है त्याग पत्र लिखना। यह आपको एक उत्थानशील परिप्रेक्ष्य में भागीदारी छोड़ने की अनुमति देता है।
मुख्य विशेषताएं:
- समय और तारीख रिकॉर्ड करें.
- अपने पते से शुरुआत करें.
- अपने काम का आखिरी दिन पोस्ट करें.
जीवन का मतलब है कि सभी चीजें एक दिन समाप्त हो जाएंगी। शिक्षा ही रहने दो, शिक्षा ही रहने दो और जीवन ही क्यों। यदि आपको कोई दूसरी नौकरी मिल गई है या आप एक कदम आगे बढ़ना चाहते हैं और अपने करियर का पुनर्मूल्यांकन करना चाहते हैं, तो आप अपने वर्तमान नियोक्ता को छोड़ना चाह सकते हैं।
 |
| त्यागपत्र |
यदि आप कहीं और रोजगार ढूंढना चुनते हैं, तो त्याग पत्र प्रस्तुत करने में कुशल दयालुता शामिल है।
पेरोल जैसी चीजों के लिए कंपनी में आपके समय को रिकॉर्ड करने और यदि आवश्यक हो तो भविष्य का संदर्भ देने के लिए मानव संसाधन विभागों के लिए इस्तीफा पत्र महत्वपूर्ण हैं।
Job in India: भारत में अगले 6 महीने में 86% कर्मचारी दे सकते हैं इस्तीफा...कारण सुनेंगे तो चौंक जाएंगे!
वे महत्वपूर्ण हैं क्योंकि उनमें आपके प्रत्यक्ष प्रबंधक के लिए महत्वपूर्ण परिचालन संबंधी जानकारी भी होती है, जैसे आपका अंतिम दिन और कंपनी छोड़ने की योजना बनाते समय आपको क्या चाहिए।
त्यागपत्र कैसे लिखें?
यदि आप कुछ प्रमुख चरणों का पालन करते हैं तो त्याग पत्र लिखना एक सरल प्रक्रिया है। अपना इस्तीफा पत्र लिखने से पहले, आपको इस्तीफा देने के लिए आपकी कंपनी की किसी भी प्रक्रिया का पालन करने के लिए अपने प्रत्यक्ष पर्यवेक्षक या मानव संसाधन प्रबंधक से परामर्श लेना चाहिए।
उदाहरण के लिए, वे आपसे विशिष्ट जानकारी प्रदान करने या आपके पत्र को संगठन के विशिष्ट लोगों तक निर्देशित करने के लिए कह सकते हैं। एक आदर्श त्याग पत्र लिखने के लिए, आपको अपने त्याग पत्र में निम्नलिखित जानकारी शामिल करनी चाहिए।
1. रिकॉर्ड समय और तारीख: एक मानक व्यावसायिक पत्र में, समय, तारीख और कुछ अन्य विवरण आमतौर पर रिकॉर्ड टाइम स्टैम्प में जोड़े जाते हैं। ई-मेल में, यह आवश्यक नहीं है क्योंकि यह जानकारी डिजिटल रूप से शामिल है। यदि आप कोई पत्र टाइप करने की योजना बना रहे हैं, तो आपको यह जानकारी उसी पृष्ठ के शीर्ष पर शामिल करनी चाहिए।
2. अपने पते से प्रारंभ करें: प्राप्तकर्ता का नाम दर्ज करें। पत्र की शुरुआत 'प्रिय,' 'हैलो' या बस 'श्रीमान/सुश्री [पर्यवेक्षक का अंतिम नाम]' से करें।
3: एक त्याग उद्घोषणा शामिल करें: स्पष्ट रूप से व्यक्त करें कि आप संगठन से अपना पारंपरिक त्याग प्रस्तुत करने के लिए लिख रहे हैं। आप चाहें तो अपना कार्य शीर्षक भी जोड़ सकते हैं।
4. अपने काम का आखिरी दिन पोस्ट करें: हालांकि दो सप्ताह का नोटिस देना मानक है, आपकी कंपनी के पास इस बारे में विशिष्ट निर्देश हो सकते हैं कि आपके काम का आखिरी दिन क्या होना चाहिए। यह जानकारी प्राप्त करने के बाद, कंपनी में अपने अंतिम दिन की तारीख और सप्ताह की सूची सूचीबद्ध करें।
5. कृतज्ञता का एक वक्तव्य शामिल करें: अपने रिश्तों को सकारात्मक रखना हमेशा एक अच्छा करियर निर्णय होता है। कंपनी में अपने समय के लिए आप कितने आभारी हैं, यह बताने वाले एक या दो वाक्य लिखने से शांतिपूर्ण परिवर्तन को बढ़ावा देने में मदद मिल सकती है।
6. अगले चरण या महत्वपूर्ण जानकारी सूचीबद्ध करें: महत्वपूर्ण जानकारी सूचीबद्ध करें जो प्राप्तकर्ता को आपके परिवर्तन के बारे में पता होनी चाहिए। इन विवरणों पर आपके प्रबंधक के साथ पहले से ही काम किया जा सकता है। यदि आप नहीं जानते हैं, तो यह जोड़ना सराहनीय होगा कि परिवर्तन को यथासंभव सुचारू बनाने के लिए आप जो कर सकते हैं वह करने में आपको खुशी होगी।
7. एक ईमानदार कारण का उल्लेख करें: इस्तीफा बाइट्स हमेशा केवल तथ्यात्मक जानकारी का उल्लेख करें। इसमें कभी भी अनावश्यक विवरण का उल्लेख न करें। बस छोड़ने का अपना कारण लिखो। यदि आपको इससे अधिक कोई समस्या है, तो व्यक्तिगत रूप से कॉल करने पर इसका उल्लेख करें।
8. अपने हस्ताक्षर के साथ बाइट समाप्त करें: अंत में, 'ईमानदारी से' या 'धन्यवाद' जैसे समापन कथन के बाद अपने नाम पर हस्ताक्षर करके पत्र को समाप्त करें।
नोट: अपने प्रबंधक या एचआर को बाइट भेजने से पहले, दो बार सोचें और सुनिश्चित करें कि आप अपने निर्णय पर स्पष्ट हैं।
त्याग पत्र प्रारूप 1
से,
[आपका नाम],
[तुम्हारा पता],
[आपका फोन नंबर],
[आपका ईमेल पता]।
[तारीख]
को,
मानव संसाधन प्रतिनिधि,
[नियोक्ता का नाम और पदवी],
[कंपनी का नाम],
[कम्पनी का पता],
विषय: स्थानांतरण/स्थानांतरण के कारण नौकरी छोड़ने का अनुरोध पत्र।
प्रिय [प्राप्तकर्ता का नाम],
इस पत्र को लिखने का उद्देश्य आपको [अपनी स्थिति का उल्लेख करें] से [अपनी कंपनी का नाम बताएं] से [अपनी तारीख का उल्लेख करें] मेरे इस्तीफे की सूचना देना है। मुझे [संक्षेप में अपना कारण बताएं] के कारण [आपकी नई जगह का नाम] में जाना पड़ रहा है।
{मैंने अपने जीवन के सर्वोत्तम वर्ष आपकी कंपनी के साथ काम करते हुए बिताए और यह निर्णय लेना मेरे लिए आसान नहीं था। मुझे इतना अच्छा अवसर देने और मेरे लक्ष्यों को प्राप्त करने की मेरी क्षमता पर विश्वास करने के लिए मैं [अपने बॉस का नाम बताएं] को धन्यवाद देना चाहता हूं।
मुझे विश्वास है कि मेरे त्याग से संगठन पर कोई बोझ नहीं पड़ेगा। इसके अलावा, मैं अपने प्रतिस्थापन को प्रशिक्षित करने में सहायता करने को तैयार हूं। मैं ख़ुशी से मदद करूंगा.
मैं कामना करता हूं कि [अपनी कंपनी का नाम बताएं] आने वाले और उसके बाद के दिनों में बहुत सफलता मिले। [आपकी कंपनी का नाम] के साथ काम करना खुशी की बात है।
यहाँ तुम्हारा है,
[आपका नाम],
[आपके हस्ताक्षर - हार्ड कॉपी],
[सम्पर्क करने का विवरण]।
त्यागपत्र प्रारूप 2
को,
प्रबंधक,
[संगठन का नाम],
[कम्पनी का पता],
[पिन कोड/पिन कोड],
[तारीख]।
विषय: कंपनी से इस्तीफे का अनुरोध।
प्रिय महोदय/महोदया,
कृपया इस त्यागपत्र को मेरे _________ [अपने पद का नाम बताएं] पद __________ [हमारी कंपनी का नाम बताएं] से मेरे औपचारिक इस्तीफे की सूचना के रूप में स्वीकार करें। मेरे रोजगार का अंतिम दिन _________ था [अपनी अंतिम तिथि का उल्लेख करें]।
मैं अगले दो हफ्तों में परिवर्तन के दौरान आपके और टीम के साथ काम करने के लिए उत्सुक हूं। जिम्मेदारियों के निर्बाध प्रवाह को सुनिश्चित करने में मदद के लिए, मैंने उन परियोजनाओं को सूचीबद्ध किया है जिनकी मुझे अभी भी उम्मीद है कि मेरे आखिरी दिन भी उत्कृष्ट रहेंगे:
[यहां अपने प्रोजेक्ट के नाम बताएं]
पिछले कुछ वर्षों में आपने मुझे जो व्यावसायिक और व्यक्तिगत विकास के अवसर प्रदान किए हैं, उनके लिए बहुत-बहुत धन्यवाद।
सुनने का अवसर देने के लिए धन्यवाद.
आपका भरोसेमंद,
[आपका नाम],
[तुम्हारा पता],
[आपका संपर्क विवरण]।
त्यागपत्र पत्र प्रारूप 3
को,
मानव संसाधन प्रबंधक,
[कंपनी का नाम],
[कम्पनी का पता],
दिनांकित -__/___/__।
विषय: नौकरी त्याग पत्र.
प्रिय महोदय/महोदया,
मैं यह पत्र आपको यह सूचित करने के लिए लिख रहा हूं कि मैं _______ (आपका नाम) हूं और _________ (कंपनी का नाम) के पद से अपना इस्तीफा दे रहा हूं। मेरे इस्तीफे का कारण यह है कि मैं अपने क्षेत्र में एक नया व्यवसाय शुरू करने जा रहा हूं।
एक बार फिर, आपकी टीम के साथ काम करना खुशी की बात है। मुझे आशा है कि आपके और संगठन तथा संपर्क में बने रहने की इच्छा के लिए सब कुछ बढ़िया रहेगा।
धन्यवाद
आपका विश्वासी,
[आपका नाम],
[कर्मचारी कोड],
[सम्पर्क करने का विवरण],
[पता]।
त्याग पत्र प्रारूप 4
को,
[प्रबंधक का नाम],
[कंपनी का नाम],
[कंपनी का स्थान],
[तारीख]।
विषय: कन्नड़ में नौकरी त्याग पत्र।
प्रिय महोदय/महोदया,
मैं आपको यह सूचित करने के लिए लिख रहा हूं कि कुछ व्यक्तिगत कारणों से, मैं कंपनी ________ में अपने पद से इस्तीफा दे रहा हूं [अपनी कंपनी का नाम बताएं] [इस कंपनी में अपना पद/पदनाम बताएं]। मेरे रोजगार का अंतिम दिन _____ है [इस कंपनी में अपने अंतिम रोजगार की तारीख का उल्लेख करें], इसलिए कृपया इस पत्र को मेरे आधिकारिक दो सप्ताह के इस्तीफे के नोटिस के रूप में स्वीकार करें।
मुझे आशा है कि मेरे जाने से तुम्हें कोई कष्ट नहीं होगा। मेरे मन में टीम के कई सदस्य हैं जिनके बारे में मेरा मानना है कि वे मेरे पद पर पदोन्नति के लिए मजबूत उम्मीदवार हैं। कृपया यह जानने के लिए संपर्क करने में संकोच न करें कि मैं क्या मदद कर सकता हूं।
मैं इस महान टीम से प्राप्त सभी मूल्यवान अनुभवों के लिए आभारी हूं। फिर, इस कंपनी का हिस्सा बनने का अवसर देने के लिए आपका बहुत-बहुत धन्यवाद। मैं आपको और _________ [अपनी कंपनी का नाम बताएं] कंपनी की सफलता की कामना करता हूं और आशा करता हूं कि एक दिन हमारे रास्ते फिर से मिलेंगे।
इस बारे में पता लगाने के लिए मैं आपका बहुत आभारी हूं।
आपका भरोसेमंद,
[आपका नाम],
[आपका हस्ताक्षर],
[आपका कर्मचारी कोड],
[आपकी ईमेल आईडी/फोन नंबर]।
निष्कर्ष (अंतिम शब्द)
आज इस आर्टिकल के माध्यम से हमने आपको नौकरी से इस्तीफा इस्तीफा पत्र कैसे लिखा? के बारे में विस्तृत जानकारी उपलब्ध करायी गयी है. आशा है आपको यह लेख पसंद आया होगा. अगर ये सच है तो आप इस आर्टिकल को अपने दोस्तों और सहकर्मियों तक भी पहुंचा सकते हैं. वही अगर आपके मन में कोई सवाल आता है तो आप नीचे दिए गए कमेंट बॉक्स में हमसे संपर्क करके कोई भी सवाल पूछ सकते हैं।
सामान्य प्रश्न(F.A.Q.)। (अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नों के उत्तर)
किसी को डिज़ाइन पत्र क्यों लिखना चाहिए?
जब आपको कंपनी छोड़नी होती है तो उस समय आपको त्याग पत्र लिखना होता है। बिना त्यागपत्र दिए आप किसी भी कंपनी को नहीं छोड़ सकते।
डिज़ाइन पत्र कितना बड़ा होना चाहिए?
आपको अपना डिज़ाइन पत्र 200 से 300 शब्दों के भीतर समाप्त करना चाहिए। आपको अपने डिज़ाइन लेटर को संक्षिप्त और अच्छे से समझाकर लिखना चाहिए।
- Relieving Letter in Hindi | हिंदी में राहत पत्र प्रारूप | Relieving Letter Format in Hindi
- Resignation Letter in Hindi | हिंदी में त्याग पत्र | Job Relieving Letter Format in Hindi
- Joining Letter | ज्वाइनिंग लेटर |Joining Letter Format in Hindi
- Job Joining Letter | कर्मचारी के लिए ज्वाइनिंग लेटर | Joining Letter for Teacher, Employee
- Joining Letter Application | नौकरी में शामिल होने की रिपोर्ट आवेदन | Job Joining Report Application